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Personalberater (54)
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1 - 10 von 38 Einträgen
Hans-Böckler-Str. 1, 40476 Düsseldorf
Tel.: 0211/ 46 90 50, Fax: 0211/ 46 30 51, E-Mail: t.koerzel@heuer-karriere.de
Potsdamer Platz 11, 10785 Berlin
Tel.: +49 (0) 30 2589 4541, Fax: +49 (0) 30 2589 4100, E-Mail: berlin@cobaltrecruitment.com
Vermittlung von freien Jobs,Nebenjobs, Aushilfen und Lehrstellen. Wir suchen Ihren neuen Mitarbeiter, Aushilfe oder Lehrling.
AAS Arbeitsvermittlung
Barnstorferweg 50, 18057 Rostock
Tel.: 0381-3750777, Fax: 0381-3750778, E-Mail: service@stellenmarkt-mv.de
Barnstorferweg 50, 18057 Rostock
Tel.: 0381-3750777, Fax: 0381-3750778, E-Mail: service@stellenmarkt-mv.de
Personalvermittlung und Personalberatung für kaufmännische Fach- und Führungskräfte sowie Fachkräfte im IT-Bereich im Grossraum Köln Düsseldorf Bonn, auch in der Immobilienwirtschaft / Real Estate. Stets aktuelle Stellenangebote auf der integrierten Jobbörse auf der Firmenhomepage enthalten.
Aschert & Bohrmann GmbH
50739 Köln
Tel.: 0221 485347-0, Fax: 0221 485347-20, E-Mail: personal@aschert-bohrmann.de
50739 Köln
Tel.: 0221 485347-0, Fax: 0221 485347-20, E-Mail: personal@aschert-bohrmann.de
Seit über 15 Jahren berät Bark & Cie. Unternehmen der Immobilien- und Finanzwirtschaft bei der Suche, Auswahl und Verpflichtung von Führungskräften und Spezialisten. Wir erarbeiten mit unseren Kunden die fachlichen und persönlichen Anforderungen, empfehlen die erfolgversprechendste Suchmethodik und Personalmarketingstrategie, organisieren die erforderlichen Prozesse, finden und präsentieren Interesse und empfehlen qualifizierte Kompetenz auf Basis persönlicher Interviews und dem Abgleich von Anforderungen mit Eignungen und Neigungen. Als individuell-beratendes Personalberatungs-Unternehmen können wir auf eine Vielzahl von Projekten in der immobilienwirtschaftlichen Wertschöpfungskette verweisen: Von der Konzeption über das Investment, die Projektentwicklung, die Finanzierung, das Asset-, Portfolio- und Fondsmanagement bis zum Verkauf. Unsere Kunden bescheinigen uns sichere Bewegung im internationalen Umfeld, Schnelligkeit und Beweglichkeit in der Projektarbeit, Branchen- und Funktionskompetenz und das Begehen kreativer Wege.
Bark & Cie
Kirchgasse 2, 65185 Wiesbaden
Tel.: 0611-9 93 91-0, Fax: 0611-9 93 91-44, E-Mail: bark@jobvision.com
Kirchgasse 2, 65185 Wiesbaden
Tel.: 0611-9 93 91-0, Fax: 0611-9 93 91-44, E-Mail: bark@jobvision.com
Mit nur wenigen angestellten Trainern und Beratern sind wir ein kleines Unternehmen,
das sich auf definierte Felder der Beratung spezialisiert hat. Durch unser über Jahre
hinweg stetig aufgebautes Netzwerk an Kooperationspartnern, projektbezogenen
Unternehmenspartnerschaften, freien Beratern und Trainern verfügen wir jedoch
über ein bedeutendes "virtuelles Unternehmen" mit einem ausgeprägten Qualitätsniveau.
Bernd Reichert-Berg Managementberatung
Münchinger Strasse 11, 71696 Möglingen
Tel.: 071 41 / 991 53 58, Fax: 071 41 / 991 53 59, E-Mail: bernd.reichert-berg@reichert-berg.de
das sich auf definierte Felder der Beratung spezialisiert hat. Durch unser über Jahre
hinweg stetig aufgebautes Netzwerk an Kooperationspartnern, projektbezogenen
Unternehmenspartnerschaften, freien Beratern und Trainern verfügen wir jedoch
über ein bedeutendes "virtuelles Unternehmen" mit einem ausgeprägten Qualitätsniveau.
Münchinger Strasse 11, 71696 Möglingen
Tel.: 071 41 / 991 53 58, Fax: 071 41 / 991 53 59, E-Mail: bernd.reichert-berg@reichert-berg.de
Cobalt Recruitment ist die in Europa führende, auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften innerhalb der Immobilienbranche spezialisierte Personalberatung. Unsere Dienstleistung reicht von der anzeigengestützten Kandidatensuche bis hin zum erstklassigen Executive Search. Insbesondere das branchenspezifische Fachwissen unserer Berater sowie Transparenz, Offenheit und Fairness zeichnen uns aus.
Cobalt Recruitment
Königsallee 14, 40212 Düsseldorf
Tel.: +49 (0)211 13866 273, Fax: +49 (0)211 13866 231, E-Mail: duesseldorf@cobaltrecruitment.com
Königsallee 14, 40212 Düsseldorf
Tel.: +49 (0)211 13866 273, Fax: +49 (0)211 13866 231, E-Mail: duesseldorf@cobaltrecruitment.com
Dr. Gätjen & Krell ist eine kleine Personalberatung mit großen Kunden, spezialisiert auf schwierige IT-Themen. In unserer Jobbörse finden sich aktuelle Stellenangebote für Spezialisten und Führungsfunktionen. Eine weiterer Schwerpunkt ist der Bereich Unternehmensnachfolge/MBI.
Dr. Gätjen & Krell Personalberatung
Schloßstr. 2, 51429 Bergisch Gladbach
Tel.: 02204 9287-0, Fax: 02204 9287-16, E-Mail: info@gaetjen.de
Schloßstr. 2, 51429 Bergisch Gladbach
Tel.: 02204 9287-0, Fax: 02204 9287-16, E-Mail: info@gaetjen.de
Freiherr von Weichs & Partner - Gesellschaft für strategische Unternehmens- und Investitionsberatung mbH - Managementstrategien für Finanzdienstleistungen - Management Strategies for Financial Services
Freiherr von Weichs & Partner
AMIRAPLATZ 3, 80333 MÜNCHEN
Tel.: + 49 - 89 - 29 07 31-0, Fax: + 49 - 89 - 29 07 31-11, E-Mail: info@weichsundpartner.de
AMIRAPLATZ 3, 80333 MÜNCHEN
Tel.: + 49 - 89 - 29 07 31-0, Fax: + 49 - 89 - 29 07 31-11, E-Mail: info@weichsundpartner.de
Die Gaude Unternehmensberatung - Ihre persönlichen Berater - wurde am 01.01.2000
in Königstein/Ts. zur Suche und Vorauswahl von Executives gegründet. Kontinuierlich wurde das Leistungsspektrum um Interim Management, Personal Marketing und Management Audit erweitert.
Für die persönlichen Gespräche mit Mandanten und Kandidaten nehmen sich unsere Berater viel Zeit, in wohlverstandenem Interesse aller Seiten.
Charme, Durchsetzungsfähigkeit, Kreativität und Spürsinn unseres Research-Teams garantieren eine schnelle, systematische und zielgenaue Suche.
Wir präsentieren nur Kandidaten, von deren Eignung sich der zuständige Berater persönlich, fallweise auch durch Einholung von Referenzen, überzeugt hat.
Gaude Unternehmensberatung AG
Limburger Str. 10, 61462 Königstein
Tel.: 06174-2480, Fax: 06174-248109, E-Mail: team@gaude-ag.de
in Königstein/Ts. zur Suche und Vorauswahl von Executives gegründet. Kontinuierlich wurde das Leistungsspektrum um Interim Management, Personal Marketing und Management Audit erweitert.
- 5 Faktoren begründen unsere Alleinstellung und den Erfolg:
- Qualifizierte und spezialisierte Berater und Mitarbeiter mit erfolgreichen Industrie-Karrieren
- Ehrlichkeit und Verlässlichkeit gegenüber Mandanten, Kandidaten, Kollegen, Mitarbeitern, der Öffentlichkeit und dem Staat
- Finanzielle und wirtschaftliche Unabhängigkeit und Stabilität
- Sicherheit für unsere Mandanten durch eine stringente Struktur und die strikte Einhaltung unseres Verhaltenscodex als vertrauenswürdige Berater
- Qualität der Infrastruktur, insbesondere unserer Datenbank
Für die persönlichen Gespräche mit Mandanten und Kandidaten nehmen sich unsere Berater viel Zeit, in wohlverstandenem Interesse aller Seiten.
Charme, Durchsetzungsfähigkeit, Kreativität und Spürsinn unseres Research-Teams garantieren eine schnelle, systematische und zielgenaue Suche.
Wir präsentieren nur Kandidaten, von deren Eignung sich der zuständige Berater persönlich, fallweise auch durch Einholung von Referenzen, überzeugt hat.
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